01Constat
Le marché tech évolue sous une double contrainte : des exigences croissantes en qualité et fiabilité, face à des budgets toujours plus arbitrés. Dans ce contexte, les modèles d'outsourcing classiques montrent leurs limites.
Première ESN franco-malgache en 2025A propos de Fluentech
Une équipe franco-malgache qui accompagne les entreprises dans la conception et le développement de produits digitaux, avec exigence, transparence et engagement.
La vision de Fluentech
« Nous avons fait le choix de construire une organisation structurée, exigeante et durable, capable de tenir ses engagements dans le temps. »
Harison, Managing Partner
02Réponse
Chez Fluentech, la qualité est un système. Elle repose sur une gouvernance claire, des engagements mesurables et tenus, et une organisation pensée pour sécuriser chaque mission. Nous traitons nos équipes comme un actif stratégique, leur stabilité et progression sont les conditions d'une exécution fiable.
03Vision
Un groupe structuré et de référence, capable d'intervenir comme partenaire stratégique et pas comme simple prestataire. Une trajectoire portée par un collectif de bâtisseurs, engagés à construire une entreprise conçue pour durer.
Notre ADN
Ce qui nous anime
L'ADN de Fluentech repose sur deux principes fondateurs : l'excellence et l'engagement. Ces valeurs ne sont pas que des mots ; elles se traduisent dans notre manière d'opérer, de structurer l'organisation et de travailler avec nos équipes et partenaires.
Excellence
Elle guide chacune de nos missions.
Nous définissons des engagements précis, structurons nos processus et veillons à la qualité et à la fiabilité de l'exécution. L'excellence exige aussi de savoir dire non lorsque les conditions ne sont pas réunies pour délivrer au niveau attendu, privilégiant la qualité à la croissance à court terme.
Engagement
Il s'exprime dans la relation client et au sein des équipes.
Avec nos clients, il se traduit par la transparence, la responsabilité partagée et la tenue des promesses. En interne, il se manifeste par l'accompagnement, la stabilité et le développement des talents, condition essentielle pour assurer performance et fiabilité dans la durée.
Le Collectif fondateur
Harison
CFO / Co-founder & Managing Partner
Diplômé de Telecom Management & SudParis et de l'Ecole Nationale des Ponts & Chaussées (Financement de Projets d'Infrastructure), Harison a exercé comme banquier d'investissement et banquier d'affaires spécialisé en conseil souverain et structuration de grands projets d'infrastructure. Il pilote la stratégie financière et la gouvernance, garantissant solidité, croissance et pérennité du groupe.
Nos engagements
Responsabilité, impact et durabilité
Chez Fluentech, notre engagement se manifeste par des actions concrètes dans les territoires où nous sommes présents. Nous privilégions des projets à impact réel, axés sur l'éducation, l'environnement et le développement des talents.
Soutien à l'éducation
À moyen terme, notre ambition est d'accompagner la réhabilitation progressive des infrastructures de l'établissement, du rafraîchissement des locaux à une rénovation plus complète.
Fluentech soutient une école primaire publique située dans la périphérie nord de la capitale malgache. Une partie de nos bénéfices est consacrée à l'acquisition de matériel et d'équipements pédagogiques.
Structure
Une organisation au service de l'excellence
Dans un monde en constante évolution, Madagascar émerge comme une destination IT offshore incontournable.
Le pôle Ressources humaines est composé de spécialistes réparties entre des fonctions RH généralistes et des spécialistes de la Talent Acquisition.
Il couvre l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs : recrutement, intégration, suivi des parcours, gestion des compétences et accompagnement managérial. Le volet sourcing occupe une place centrale. Fluentech a développé des processus dédiés lui permettant d'identifier, qualifier et évaluer des profils tech sur un marché local exigeant et concurrentiel. Cette expertise du marché du travail technologique malgache constitue un avantage structurant, garantissant l'adéquation des compétences, la réactivité des recrutements et la stabilité des équipes déployées chez nos clients pour l'outsourcing IT Madagascar.
Dans un monde en constante évolution, Madagascar émerge comme une destination IT offshore incontournable.
Le pôle Ressources humaines est composé de spécialistes réparties entre des fonctions RH généralistes et des spécialistes de la Talent Acquisition.
Il couvre l'ensemble du cycle de vie des collaborateurs : recrutement, intégration, suivi des parcours, gestion des compétences et accompagnement managérial. Le volet sourcing occupe une place centrale. Fluentech a développé des processus dédiés lui permettant d'identifier, qualifier et évaluer des profils tech sur un marché local exigeant et concurrentiel. Cette expertise du marché du travail technologique malgache constitue un avantage structurant, garantissant l'adéquation des compétences, la réactivité des recrutements et la stabilité des équipes déployées chez nos clients pour l'outsourcing IT Madagascar.
IMPLANTATION
Un pont entre deux mondes
Le bureau opérationnel de Fluentech est situé en plein centre-ville d'Antananarivo, dans le quartier d'Antsakaviro. Ce choix n'est pas anodin : il traduit notre volonté d'ancrer durablement nos opérations au cœur de l'écosystème économique et technologique local.
Ces locaux accueillent nos équipes opérationnelles dans un environnement structuré, stable et adapté aux exigences de nos missions. L'organisation des espaces favorise à la fois la concentration individuelle, le travail collaboratif et la transmission des savoirs, éléments essentiels dans un contexte de forte montée en compétences.
Les locaux de Fluentech reflètent ainsi notre ambition : bâtir une organisation solide, professionnelle et responsable, capable d'opérer à l'échelle internationale tout en investissant localement dans la qualité des conditions de travail et la structuration des équipes.
FRANCE
Proximité client
Pilotage stratégique sur site
FRANCE
Accompagnement
Conseil business personnalisé
MADAGASCAR
Centre d'excellence
Innovation & delivery tech
MADAGASCAR
Talents formés
Standards internationaux
+
Sites web déployés
%
Satisfaction client
+
Clients partenaires
+
Profils en mission